一是持续警示教育。组织集团领导及部门中层干部、所属企业负责人共62人参观无锡监狱，听服刑人员现身说法，做到警钟常鸣。
       二是压实“两个责任”。结合企业实际，认真组织开展作风建设专项检查，进一步修订完善党风廉政建设“五张责任清单”。
       三是丰富活动载体。开展思廉践廉活动，组织参观廉洁专线、了解廉洁典故、让企业党员领导干部在品味传统文化中纯洁心灵，在感受廉洁文化氛围中陶冶情操。
       四是打造廉政特色。探索开展“五小活动”，制定出台指导意见，通过开设清风“小课堂”、讲好勤廉“小故事”、敲响廉洁“小警钟”、建立预警“小机制”、打造清廉“小品牌”等“五小”活动，进一步增强了企业党风廉政宣传教育的针对性和有效性。

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